NHÂN VIÊN KINH DOANH B2B

Số lượng: 02

 

 

  1. Mô tả công việc:
    • Duy trì, chăm sóc các khách hàng được phân công phụ trách.
    • Nghiên cứu thị trường, phát triển kênh bán hàng.
    • Chủ động tìm kiếm, tìm hiểu và tiếp cận khách hàng tiềm năng, thiết lập quan hệ và tư vấn bán hàng.
    • Mở rộng, thiết lập kênh phân phối đến các nhóm khách hàng mục tiêu, thị trường mục tiêu.
    • Tư vấn, đàm phán, ký kết các hợp đồng với khách hàng.
    • Lập kế hoạch làm việc, báo cáo kết quả thực hiện công việc theo quy định của công ty.
    • Chi tiết công việc sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
  2. Quyền lợi được hưởng:
    • Tăng lương theo kết quả, năng lực triển khai công việc và có nhiều cơ hội thăng tiến.
    • Thưởng các ngày nghỉ lễ, tết dương lịch, tết âm lịch.
    • Đóng Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
    • Ngày phép: 12 ngày/năm (Ngoài các ngày nghỉ lễ theo lịch nhà nước, nghỉ hiếu, hỉ, nghỉ cưới…).
    • Được tham gia học đào tạo kỹ năng, chuyên môn theo yêu cầu công việc.
    • Công ty tổ chức cho CBNV đi du lịch: 01 lần/ năm.
    • Có quà cho nhân viên có con nhỏ trong các dịp Tết thiếu nhi, Tết trung thu.
    • Đối với nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi: được linh động đi muộn hoặc về sớm 1h/ngày.
  3. Yêu cầu công việc:
    • Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành kinh tế, marketing, …
    • Kinh nghiệm 01 năm trở lên tại vị trí tương đương.
    • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm kinh doanh trong lĩnh vực: quà tặng, truyền thông, sự kiện, đồ uống (rượu vang).
    • Có kiến thức và kinh nghiệm về khai thác, phát triển đối tượng khách hàng doanh nghiệp.
    • Có kỹ năng giao tiếp, kỹ năng đàm phán và khả năng thuyết phục.
    • Có khả năng làm việc nhóm cũng như độc lập, biết phân tích đánh giá đối thủ cạnh tranh và thị trường.
    • Giới tính: Nữ/ Nam. Ngoại hình ưa nhìn.
    • Tuổi: từ 25-40.
  4. Hướng dẫn ứng tuyển:
    • Bản sơ yếu lý lịch (CV) nêu rõ quá trình học tập, kinh nghiệm làm việc của bản thân.
    • Hồ sơ gửi về:

  + Cách 01: gửi CV về hòm thư : hr1@ibcgroup.vn và ghi rõ Tiêu đề email : Vị trí ứng tuyển _Họ và tên của ứng viên (Bạn biết thông tin tuyển dụng của chúng tôi từ nguồn nào (ví dụ: Website công ty, Fanpage của công ty, bạn bè … ).

  + Cách 02: gửi CV bản cứng về Phòng Nhân sự tại Tầng 3, tòa nhà An Phú, số 24 Hoàng Quốc Việt, Cầu Giấy, Hà Nội.

 

 

 

Tags